AUDITORIA MONOGRAFIA

Please download to get full document.

View again

All materials on our website are shared by users. If you have any questions about copyright issues, please report us to resolve them. We are always happy to assist you.
 6
 
  AUDITORIA INTERNA
Related documents
Share
Transcript
  DEDICATORIA Este presente trabajo está dedicado especialmente para mis padres y a toda lapersona que nos ayudan día en día, en todo el aspecto para nuestra formaciónprofesional También dedicamos a nuestros compañeros que nos apoyanmoralmente en especial a nuestro docente, q nos brinda sus conocimientoshacia nosotros sus alumnos  Contenido INTRODUCCION ............................................................................................3 LA AUDITORIA INTERNA .............................................................................41. DEFINICION:..........................................................................................42. OBJETIVOS:...........................................................................................43. CONTROL INTERNO...............................................................................53.1 Objetivos:...........................................................................................53.2 Elee!tos e #! b#e! siste$ e %o!t&ol i!te&!o.............................54. T'CNIC(S DE EV(L)(CI*N DEL CONTROL INTERNO.............................55. VENT(J(S DE L( ()DITOR+( INTERN(..................................................,,. RE-)ISITOS DEL TR(B(JO DE ()DITORI( INTERN(..............................,. INDE/ENDENCI(...................................................................................0. TR(B(JO EN E-)I/O.............................................................................. )SO DE ERR(IENT(S DE ESTI*N...................................................1. /RINCI/(LES ()DITORI(S INTERN(S EN )N( ENTID(D.....................0 10.1 AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS .......................................0 10.2 AUDITORÍA DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN ...........................11. /L(NIFIC(CI*N..................................................................................12. INFORE DE ()DITORI( INTERN(...................................................1 CONCLUSION ..............................................................................................11 BIBLIOGRAFIA ............................................................................................12  INTRODUCCION De las circunstancias, que, por las cuales pasa una empresa ante unaauditoria, es decir un control interno al cual a diri!ido o centrado a lainformación financiera o no financiero, resulta sorprendente que al cumplir conel auditor con sus funciones encuentre errores, faltas e inconsistencias quepadece una Empresa, sea cual fuera su dimensión#El $uditor al elaborar su informe debe re!irse a las normas básicas,fundamentos y métodos establecidas por un %r!ano &uperior, para que asícumpla con sus funciones principales como anali'ar qué problemas tiene unaentidad, inspeccionar cada proceso administratio o productio, eitando asimediante las recomendaciones emitidas que la Entidad eite estas falenciasen los funcionamientos de la or!ani'ación# LA AUDITORIA INTERNA 1.DEFINICION:  Es una actiidad independiente que tiene lu!ar dentro de la empresa y que estáencaminada a la reisión de operaciones contables y de otra naturale'a, con lafinalidad de prestar un sericio a la dirección#Es un control de dirección que tiene por objeto la medida y ealuación de laeficacia de otros controles#(a auditoría interna sur!e con posterioridad a la auditoría e)terna por lanecesidad de mantener un control permanente y más efica' dentro de la empresa y dehacer más rápida y efica' la función del auditor e)terno# Con anterioridad, el control lo ejercía directamente la dirección de la empresapor medio de un permanente contacto con sus mandos intermedios, y hasta con losempleados de la empresa# En la !ran empresa moderna esta peculiar forma de ejercer el control ya no es posible hoy día, y de ahí la emer!encia de la llamada auditoríainterna# 2.OBJETIVOS: El objetio principal es ayudar a la dirección en el cumplimiento de sus funciones yresponsabilidades, proporcionándole análisis objetios, ealuaciones,recomendaciones y todo tipo de comentarios pertinentes sobre las operacionese)aminadas# Este objetio se cumple a traés de otros objetios más específicos como lossi!uientes*a+erificar la confiabilidad o !rado de ra'onabilidad de la información contable,!enerada en los diferentes nieles de la or!ani'ación#b+i!ilar el buen funcionamiento del sistema de control interno -lo cual implica sureleamiento y ealuación+, tanto el sistema de control interno contable como eloperatio#
We Need Your Support
Thank you for visiting our website and your interest in our free products and services. We are nonprofit website to share and download documents. To the running of this website, we need your help to support us.

Thanks to everyone for your continued support.

No, Thanks