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  AIESEC Forum Mannheim 2008 University meets Business Firmenforum am Dienstag , 9:00-17:30 Uhr Aula Ostflügel 1. OG Uni Mannheim plus eine Woche lang Extras: Einzelgespräche, Case Study Competition,
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AIESEC Forum Mannheim 2008 University meets Business Firmenforum am Dienstag , 9:00-17:30 Uhr Aula Ostflügel 1. OG Uni Mannheim plus eine Woche lang Extras: Einzelgespräche, Case Study Competition, Workshop u.v.m. jetzt bewerben: »Was ist besser, als für nur einen Global Player zu arbeiten?«die Antwort ist simpel: für mehr als 100! Genau das machen mehr als Mitarbeiter bei arvato services. Zusammen bilden sie ein einzigartiges Netzwerk leistungsstarker Kompetenzen. Hand in Hand entwickeln sie so effiziente Dienstleistungen und individuelle Services für die weltweit namhaftesten Konzerne. Entdecken Sie unsere Welt! CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT I DATA I FINANCE SUPPLY CHAIN MANAGEMENT I CUSTOMER CARE I MAIL I IT Inhalt Grußwort Prof. Dr. Arndt (Rektor)... Grußwort Hannes Westphal... Grußwort des AFM-Teams AIESEC Forum Mannheim - Das Programm Übersicht... 6 Firmenforum... 7 Firmenpräsentationen, Einzelgespräche und Bewerbungs-Check... 8 Case Study Competition Workshops Unternehmensportraits access AG adidas AG ALDI GmbH & Co. KG arvato services / BA der Bertelsmann AG Auswärtiges Amt Bansbach Schübel Brösztl & Partner GmbH BASF SE Capgemini Consulting CTcon GmbH CTG Corporate Transformation Group GmbH Daimler AG Deloitte Deutsche Bank AG Deutsche Bildung Deutsche Bundesbank Deutsche Post World Net Inhouse Consulting GmbH Diehl Stiftung & Co. KG Ernst & Young AG FALK & Co GmbH KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft AG MAZARS Hemmelrath Perspectives for Talents PricewaterhouseCoopers AG WPG Protiviti GmbH RICOH Deutschland GmbH Robert Bosch GmbH Siemens AG TIM CONSULT GmbH Vodafone D2 GmbH Warth & Klein GmbH Bewerbungsinformationen Wegbeschreibung Bewerbungs-Deadline: 10. Oktober 2008, 23:59 Uhr 1 Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Studierende, die Universität Mannheim ist in vieler Hinsicht eine außergewöhnliche Universität. Sie gehört in den Wirtschaftswissenschaften nachweislich zu den besten deutschen Hochschulen. Auch in den Sozialwissenschaften zählt sie zur nationalen Spitze. Aber es ist nicht allein die wissenschaftliche Exzellenz, die die Universität Mannheim prägt. Auch für den Praxisbezug unserer Ausbildung werden wir geschätzt. Bester Beleg sind beispielsweise Umfragen der Magazine Capital und Wirtschaftswoche unter Personalchefs der größten Unternehmen in Deutschland. Danach rekrutieren die Personalabteilungen bundesweit am liebsten Betriebswirte aus Mannheim. Einen wichtigen Teil zum Praxisbezug unserer Ausbildung tragen Studierendeninitiativen wie AIESEC bei. Die Initiativen leisten eine hervorragende Arbeit und stärken so den exzellenten Ruf unserer Universität. Ich gratuliere den Mitgliedern von AIESEC in Mannheim zu ihrem schon traditionellen Erfolg bei der Organisation des AIESEC Forum Mannheim. Die Liste der Teilnehmer zeigt, welchen Stellenwert international führende Unternehmen unserer Universität und damit Ihnen als künftigen Absolventinnen und Absolventen beimessen. Allen Teilnehmerinnen und Teilnehmern und den Organisatoren der Veranstaltung wünsche ich viel Erfolg. Ihr Hans-Wolfgang Arndt Rektor Universität Mannheim 3 Liebe Studierende, seit bereits 60 Jahren setzt sich AIESEC erfolgreich für Völkerverständigung und Kontakte zwischen Hochschule, Wirtschaft und Gesellschaft ein. Mittlerweile werden die Ideen der sieben Gründungsmitglieder in über 100 Ländern von mehr als Studierenden weltweit gelebt. Denn seit ihrer Gründung 1948 verfolgt die Organisation ein klares Ziel: Die Ausbildung von verantwortungsbewussten jungen Führungspersönlichkeiten, die heute und in ihren zukünftigen Positionen einen Beitrag zur positiven Gestaltung der Gesellschaft leisten. AIESEC ist eine globale Marke, die sich dauerhaft und positiv in der Hochschullandschaft etabliert hat. Mit AIESEC verbindet man: internationalen Praktikantenaustausch, Workshops, Seminare, Podiumsdiskussionen, Projekte mit gesellschaftsrelevantem oder wirtschaftlichem Bezug und selbstverständlich auch Firmenkontaktgespräche wie das AIESEC Forum Mannheim - Projektideen, die in vielen AIESEC-Ländern unter den verschiedensten Konstellationen durchgeführt werden. So versetzt AIESEC rund um den Globus Studierende und Unternehmen in Bewegung: Wir verknüpfen über unser internationales Praktikantenprogramm jährlich über Studierende und Unternehmen und bieten weltweit über Führungspositionen. In Mannheim kann man sich in den Ressorts Trainee-Reception, Trainee-Exchange, Marketing, Finanzen, Human Resources oder Firmenforum engagieren und seine individuellen Stärken einbringen. Zusammen mit Anderen kann man sich Ziele stecken und gemeinsam darauf zusteuern. So wird die Basis für Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein geschaffen, sowie die Möglichkeit erste Einblicke in die Arbeit in einer Führungsposition zu erhalten, und somit das im Studium erlernte Wissen praktisch anzuwenden. Ich wünsche im Namen des Lokalkomitees Mannheim den Studenten, den Unternehmensvertretern und unserem Organisationsteam viel Erfolg für das AIESEC Forum Mannheim Viele Grüße, Hannes Westphal Präsident des Lokalkomitees Mannheim 2008/09 4 Liebe Kommilitonin, lieber Kommilitone, HERZLICH WILLKOMMEN auf dem AIESEC Forum Mannheim (AFM) Es ist wieder so weit: nach zehnmonatiger Planung und Vorbereitung begrüßt euch das AIESEC Lokalkomitee Mannheim zu einem Firmenkontaktforum, welches den Anspruch hat, dir die Berufswelt näher zu bringen bzw. den baldigen Eintritt in diese zu erleichtern. 30 Top-Unternehmen der nationalen und internationalen Wirtschaft kommen an die Universität Mannheim, um dich kennen zu lernen. Nicht nur das Firmenforum in der Aula, sondern auch Firmenpräsentationen, Einzelgespräche, Lebenslaufcheck, Case Studies, Workshops und vieles mehr erwarten dich während der gesamten Woche. Im Mittelpunkt steht der Dialog - die Verknüpfung von Theorie und Praxis. Nutze das AFM, um dich als potentielle Nachwuchskraft und kompetenten Mitarbeiter zu präsentieren. Dies ist deine Chance, deine berufliche Zukunft bereits heute aktiv zu gestalten. Das AFM ist deine Veranstaltung, deine Woche. Wir setzen den Rahmen - du sorgst für den Inhalt. Auf den nächsten Seiten dieser Broschüre möchten wir dir die teilnehmenden Unternehmen vorstellen, welche Einstiegsmöglichkeiten für dich bestehen, aber auch welche Voraussetzungen du mitbringen solltest. Weiterhin erfährst du alles rund um das Forum, welche Veranstaltungen wann und wo stattfinden und wie du dich am besten auf diese vorbereiten kannst. Dank und ein großes Lob gilt allen teilnehmenden Unternehmen, den unzähligen Helfern für deren Unterstützung, sowie der Universitätsleitung. Wir wünschen uns allen eine erfolgreiche, spannende und interessante Woche auf dem AIESEC Forum Mannheim Das Organisationsteam v.l.n.r.: Wojtek Kulczycki Dieter Pfeifer Daniel Hartmann Felix Lukowski Michael Döscher 5 Eine ganze Woche lang bietet dir das AIESEC Forum Mannheim die verschiedensten Wege, mit der Unternehmenswelt in Kontakt zu treten: Firmenforum mit Einzelgesprächen (bewerbungspflichtig) Firmenpräsentationen Bewerbungs-Check Case Study Competition (bewerbungspflichtig) Workshop (bewerbungspflichtig) Auf den nächsten Seiten werden diese Wege ausführlich beschrieben. Für die bewerbungspflichtigen Elemente steht dir unsere Online-Bewerbung unter Studierende Bewerbung zur Verfügung. Was du bei deiner Bewerbung beachten musst, haben wir ab Seite 63 dieser Broschüre zusammengefasst. Darüber hinaus findest du auf unserer Homepage viele aktuelle und weiterführende Informationen zu unserem Programm. Falls darüber hinaus noch Fragen offen bleiben, erreichst du uns per unter Die Veranstaltungen finden statt in der Woche vom 20. bis 23. Oktober Firmenforum Dienstag, 21. Oktober 2008, 9:00 17:30 Uhr Aula Ostflügel 1.OG, Uni Mannheim Auf dem Firmenforum sind namhafte Unternehmen verschiedener Branchen mit einem Firmenstand vertreten. Das ist deine Chance, erste Kontakte zu knüpfen und dich über Einstiegsmöglichkeiten, Diplomarbeiten und Praktika im In- und Ausland zu informieren. Viele Unternehmen bieten auch Einzelgespräche oder eine Firmenpräsentation an. Hier die Übersicht: Informationsstand Einzelgespräche Firmenpräsentation access AG... adidas AG... ALDI GmbH & Co.KG... arvato services / BA der Bertelsmann AG... Auswärtiges Amt... Bansbach Schübel Brösztl & Partner GmbH... BASF SE... Capgemini Consulting... CTcon GmbH... CTG Corporate Transformation Group... Daimler AG... Deloitte... Deutsche Bank AG... Deutsche Bildung... Deutsche Bundesbank... Deutsche Post World Net Inhouse Consulting GmbH... Diehl Stiftung & Co.KG... Ernst & Young AG... Falk & Co. GmbH... KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft AG... MAZARS Hemmelrath... Perspectives for Talents... PricewaterhouseCoopers AG WPG... Protiviti GmbH... RICOH Deutschland GmbH... Robert Bosch GmbH... Siemens AG... TIM CONSULT GmbH... Vodafone D2 GmbH... Warth & Klein GmbH... X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X Setze im persönlichen Gespräch mit dem Unternehmensvertreter vielleicht die ersten Steine für deine Karriere. Jetzt anmelden unter Tipp: Informiere dich über deine Favoriten anhand der Homepages der Unternehmen. In den Firmenpräsentationen kannst du dich dann mit eigenen Beiträgen einbringen. 7 Die Firmenpräsentationen finden parallel zum Firmenforum zu folgenden Zeiten statt: Zeit Unternehmen Raum 9:00-9:30 arvato services O 138 9:40-10:10 BASF SE O :20-10:50 Capgemini Consulting O :00-11:30 adidas AG O :40-12:10 KPMG O :20-12:50 Daimler AG O :00-14:30 Warth & Klein GmbH O :00-14:30 Deutsche Bundesbank O :40-15:10 Vodafone D2 GmbH O :40-15:10 Deloitte O :20-15:50 15:20-15:50 16:00-16:30 PricewaterhouseCoopers Deutsche Post Deutsche Bank AG O 133 O 131 O 133 Vortrag Auswärtiges Amt Dienstag, 21. Oktober :00-21:00 Uhr, O 148 Ihr Arbeitsplatz: Die Welt - Der höhere Auswärtige Dienst als Berufsperspektive Nach dem Vortrag findet ein gemütliches Beisammensein statt, bei dem unser Gastredner- Herr Wolfgang Dirk, dir gerne alle weiteren Fragen zur Karriere beim Auswärtigen Amt beantwortet. 8 Bewerbungs-Check und Karriereberatung Haben Sie das Gefühl, in Ihrem Lebenslauf steckt noch Verbesserungspotenzial? Wir beraten Sie gerne zu allen Fragen rund um die Bewerbungsmappe und ihre Karriere! Wir wissen, was Personalchefs erwarten. Seit über fünfzehn Jahren nutzen die größten Unternehmen Deutschlands und Europas unsere Konzepte zur zielgenauen Bewerbersuche und Bewerberauswahl. 150 der 200 attraktivsten Arbeitgeber stehen auf unserer Kundenliste. Nutzen Sie unser Vor-Ort-Angebot: kompetent, flexibel und ohne Anmeldung. Wir freuen uns auf Ihren Besuch an unserem Firmenstand. Die access AG ist einer der führenden Anbieter im deutschen Markt für Recruiting, Personalmarketing und Personalberatung. Weitere Informationen finden Sie unter Einzelgespräche Du hast unter den Unternehmen schon einen oder mehrere Favoriten für dein nächstes Praktikum oder die Diplomarbeit gefunden? Oder du bist examensnaher Student und interessierst dich besonders für den Berufseinstieg? Dann hast du die Möglichkeit, dich für ein Einzelgespräch parallel zum Unternehmensforum am 21. Oktober 2008 mit Unternehmen deiner Wahl zu bewerben. So kannst du mit einzelnen Personalern direkt ins Gespräch kommen und dich über Praktikumsplätze und Berufseinstiegschancen informieren. Vielleicht findet sich ja auch ein Thema für eine Diplomarbeit? Ein Einzelgespräch kann vom Informations- bis hin zum Bewerbungsgespräch variieren. Wichtig: Für die Einzelgespräche ist eine vorherige Anmeldung unter erforderlich. Bewerbungsschluss: 10. Oktober The international platform for young people to discover and develop their potential AIESEC Case Study Competition Du möchtest die Chance nutzen, namhafte Unternehmen von Deinen Fähigkeiten zu überzeugen? gemeinsam mit einem Team eine anspruchsvolle Fallstudie lösen? aus dem qualifizierten Feedback der Unternehmen für Deine berufliche Zukunft profitieren? Gemeinsam Maßstäbe setzen Gemeinsam Maßstäbe setzen mit Weitere Informationen und Bewerbung unter Weitere Informationen und Bewerbung unter Case Study Competition Mit der Teilnahme an der Case Study Competition stehst du schon mit einem Bein im Unternehmen, denn auf diese Weise kannst du den Firmenvertretern beweisen, dass du strategisch denken und handeln kannst. Im Verlaufe eines Tages löst du im Team verschiedene Problemstellungen aus der Praxis der Unternehmen. Die erarbeiteten Handlungsstrategien stehen in Konkurrenz zu den Ergebnissen anderer Gruppen. Sieger ist das Team, welches in der Abschlusspräsentation die Firmenvertreter für sich begeistern kann. In diesem Jahr bietet das Unternehmen Deloitte einen Case an. Über die Kurzbeschreibung hinausgehende Informationen dazu stehen dir auf unserer Homepage zur Verfügung. Donnerstag, 23. Oktober 2008, Internationales Begegnungszentrum L2, 2-4 Deloitte: Jahresabschlussprüfung nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards HGB und IFRS Als Mitarbeiter im Deloitte-Prüfungsteam erhalten Sie die Aufgabe, wesentliche Prozessbereiche und Geschäftsvorfälle eines multinationalen Industrieunternehmens zu analysieren. Basierend auf dem risikoorientierten Prüfungsansatz von Deloitte, münden Ihre Ergebnisse in einen vorläufigen Prüfungsplan. Die von Ihnen daraus abgeleitete Prüfungsstrategie präsentieren Sie im Anschluss der Geschäftsführung. Ihre guten HGB und IFRS Kenntnisse können Sie hierbei unter Beweis stellen. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, einen Eindruck von der teamorientierten Vorgehensweise bei Deloitte zu gewinnen. Für die Case Study Competition musst du dich bewerben! Nutze dazu unser Online-Formular unter Mindestvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Vordiplom, aber auch Bachelorbewerbungen sind willkommen. Nähere Informationen bezüglich der Bewerbungsmodalitäten findest du ab Seite 63 dieser Broschüre. 11 Workshops Montag, 20. Oktober 2008 Internationales Begegnungszentrum L2, 2-4 Capgemini: Business Transformation live erleben - Projektalltag bei Capgemini Consulting Erleben Sie in Ihrer Rolle als Capgemini Berater ein Beratungsprojekt hautnah, folgen Sie uns durch die einzelnen konzeptionellen Schritte und ihre Konsequenzen, lernen Sie unsere typische Arbeitsweise, Methoden und Tools kennen und entdecken Sie die Collaborative Business Experience. Dienstag, 21. Oktober 2008 Internationales Begegnungszentrum L2, 2-4 Ernst & Young: Durchführung einer Financial Due Diligence in der Mobilfunkbranche Bei dem Workshop, der von der Service Line Transaction Advisory Services durchgeführt wird, erhalten die Teilnehmer einen umfassenden Einblick in die Welt der Transaktionen zum Thema Financial Due Diligence bevor sie selbst in verschiedenen Kleingruppen einen realistischen Fall bearbeiten und lösen können. Mittwoch, 22. Oktober 2008 Internationales Begegnungszentrum L2, 2-4 Der Markt, in dem wir tätig sind, ist hart umkämpft. Um den Markt so erfolgreich anführen zu können wie Ricoh, bedarf es mehr als leistungsstarker Hard- und Software. Individuelle und komplexe Kundenlösungen, die im Ergebnis überzeugen - hier ist echte Lösungs- und Beratungskompetenz gefragt. Mehr denn je kommt es darauf an, Kunden zu begeistern und ihnen das gewisse Etwas zu bieten. Ihnen etwas zu geben, was sie am Markt so nicht bekommen: Einen echten Mehrwert. Ricoh setzt Trends und treibt den Markt mit neuen Ideen, Kreativität, Mut zum Neuen und zum Anderen voran. Interessiert? Dann ist der Workshop von Ricoh genau das Richtige für Sie. Gemeinsam werden wir uns mit den Trends im Bereich der Bürokommunikation beschäftigen und auf die Aspekte der modernen Beratung eingehen. Ihre Aufgabe wird es sein, eigene Ideen und Konzepte zu entwickeln, mit denen Sie Kunden begeistern. Seien Sie kreativ und denken Sie über den Tellerrand hinaus. Überzeugen Sie mit dem großen Mehrwert, dem individuellen Service, und heben Sie Ricoh vom Wettbewerb ab. Begeistern Sie. Wir freuen uns auf Sie. Für die Workshops musst du dich bewerben! Nähere Informationen bezüglich der Bewerbungsmodalitäten findest du ab Seite 63 dieser Broschüre. 12 Kurz-Profil Unternehmen access AG Anschrift Schanzenstr Köln Internet Branche Standort in Deutschland Ansprechpartner für Recruitingdienstleister Köln Mitarbeiter 100 Berufseinstieg Praktika Diplomarbeiten Stellenspezifisch, Ansprechpartner unter Frau Melanie Walz Wir suchen Fachrichtungen Zusatzqualifikation und Soft Skills Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieure, Informatiker, Naturwissenschaftler, Juristen Auslandserfahrung Auswahlkriterien Auswahlverfahren gute Studienleistungen, Praxiserfahrung, Sprachen kostenl. Anlegen eines Profils unter Wir bieten Einstiegsmöglichkeiten siehe Aufstiegsmöglichkeiten k.a. Weiterbildung k.a. 13 Kurz-Profil Ansprechpartner für Unternehmen adidas AG Anschrift Adi-Dassler-Str Herzogenaurach Internet Branche Standorte Sportartikelindustrie Hauptsitz in Herzogenaurach/Deutschland; über 150 Tochterunternehmen weltweit, z.b. Canton/USA, Portland/USA, Carlsbad/USA, Hong Kong/China Mitarbeiter in Deutschland: weltweit: Berufseinstieg Praktika Diplomarbeiten adidas AG - Global Human Resources Ausführliche Informationen und Online-Bewerbung unter Wir suchen Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Textil- und Bekleidungstechnik, Gestaltung/Design, Werkstoffwissenschaften, Medien, Sport, uvm. Zusatzqualifi kation und Soft Skills Auswahlkriterien Auswahlverfahren Zusatzqualifi kationen leiten sich jeweils aus der spezifi schen Jobbeschreibung ab, dazu können zum Beispiel die folgenden Anforderungen gehören: analytische Fähigkeiten, Eigenverantwortlichkeit und pragmatische Arbeitsweise, Ziel- und Leistungsorientierung, Offenheit für Neues und interkulturelle Kompetenz, Leidenschaft für den Sport Relevantes Studium und gute Studienleistungen, relevante Praktika, idealerweise Auslandserfahrung durch Praktikum/Studium, gute Englischkenntnisse Bei Direkteinstieg Einzelgespräche mit Mitarbeitern aus der Fachund Personalabteilung. Bei Functional Trainee Program Telefoninterview und Assessment Center. Wir bieten Einstiegsmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten Weiterbildung Direkteinstieg in allen Bereichen. Functional Trainee Program in den Funktionsbereichen Marketing, Sales & Retail, IT, Finance & Controlling, Human Resources, Logistik oder Product Creation. Vielfältige Möglichkeiten basierend auf individueller Leistung Interne Qualifi kationsmaßnahmen und Schulungen 14 Successful in the world of sports Our products inspire many athletes around the world. Our employees are the heart and soul of the company. It is their passion for sport that creates our products. Do you have the passion? Do you want to kick off your career in a successful company with attractive brands and products? Do you want to work in an international and sportive work environment with promising career perspectives? Go for exciting challenges and discover the world of sports. For students: INTERNSHIP For graduates: FUNCTIONAL TRAINEE PROGRAM Feel the passion, dedication and diversity, and join our team! /careers Kurz-Profil Ansprechpartner für Unternehmen ALDI GmbH & Co.KG Unternehmensgruppe Aldi Süd Anschrift Karlsruher Str Ketsch Internet Branche Standorte Mitarbeiter Lebensmittel-Einzelhandel mehr als Filialen k.a. Berufseinstieg Praktika Diplomarbeiten Vera Schmidt Vera Schmidt auf Anfrage Wir suchen Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaftlicher Studiengang Zusatzqualifikation und Soft Skills Auswahlkriterien Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Führung von Mitarbeitern, Einsatzbereitschaft, Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen überdurchschnittlicher Studienabschluss, analytische Fähigkeiten Auswahlverfahren Bewer
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